⼈⽣100年時代の新しい仕事⽂化の創⽣のために
エッセンスでは雇⽤に依らない知⾒・経験の流動化を実現するパートナーとして、 「プロパートナーズ」、「他社留学」、「リクルーティング」を中⼼に、 多彩な新しい働き⽅、⼈材活⽤⽅法を提供しています。
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essenceのソリューション

経営課題に即した、エッセンスからのご提案
Case1
優秀⼈材を雇⽤で確保できる事を
待っていられない…
プロ人材のシェアリング
Case2
新規事業の推進者を育てたい
新しい領域の知⾒を補完したい
新規事業の推進⼈材の確保
Case3
⾃⾝のキャリアにプラスになる転職をしたい
会社に依存しない働き⽅を実現したい
働き続けられるキャリアの形成
Case4
副業や副業の準備に
何をしたらよいのかわからない
副業を制度として導⼊して有効活⽤したい
パラレルキャリア・副業の開発
Case5
キャリアの開発機会を拡充したい
キャリア開発に活⽤できる研修を探している

シニア⼈材の活躍⽀援
Case6
広い視座とネットワークをもった
人材に育成したい
幹部への昇進前に違う環境で挑戦させたい
幹部人材の育成

サービス

企業の経営課題を解決する、最適な⼈材をご提案します

プロパートナーズ
プロ紹介サービス

⼤⼿・有名企業で豊富な経験と実績を持つ
“現役プロ”を⾮常勤のパートナーとしてご紹介します。

リクルーティング
⼈材紹介サービス

当社独⾃のネットワークから御社に最適な幹部候補⼈材をご紹介します。

他社留学

「社外」でキャリア開発を⾏うことで、激変時代を⽣き抜くための⼈財育成の接点・機会・成⻑を提供します。

プロボノ

「社外」でキャリア開発を⾏うことで、激変時代を⽣き抜くための⼈財育成の接点・機会・成⻑を提供します。

セミナー運営⽀援

「働き⽅改⾰」や「兼業・副業」、「雇⽤以外の⼈材活⽤」などに関わるイベントの運営をご⽀援しております。

導⼊企業の⼀例

中⼩・ベンチャー企業から⼤⼿企業まで、幅広い企業様にご利⽤いただいております。

ニュース＆トピックス

2020/9/14 【ニュースリリース】今注目の越境型研修「オンライン他社留学」サービスの提供を開始

2020/8/28【イベントレポート】第8回『人材育成者向け”オンライン”勉強会』

2020/7/17【イベントレポート】第7回『人材育成者向け”オンライン”勉強会』

2020/6/24【他社留学ラボ】第4回「イノベーターとして自分・組織をどう変えていくか」 卒業生、現役留学生が意見交換

2020/6/4【イベントレポート】第6回『人材育成者向け”オンライン”勉強会』

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セミナー＆イベント

9/30｜【他社留学オンライン勉強会】なぜJAXAは越境学習をおこなうのか

9/18｜巣ごもり消費者の次の「購買」を考える ～アフターコロナのMD×店舗×EC戦略～

9/2｜変容するビジネス世界を切り取る ～「変化の主体」を捉える思考を養う入門ワークショップ～

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