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新しい、仕事文化をつくる
企業と個人の新しい関係性の実現を目指します
エッセンスでは、従来の常勤雇用に加え、雇用にこだわらない業務委託やプロボノを通じた優秀人材の参画や、社内人材の活性化を行う他社留学やプロボノプログラムなど新しい働き方をご提案することにより、社会全体での人財の知見の共有・流動化を推進しております。 雇用に依らない知見・経験の流動化を実現するパートナーとして、 「プロパートナーズ」や「他社留学・プロボノプログラム」、「リクルーティング」、「CAREER FLIGHT」を通して、多彩な新しい働き方、人材の活用・活性化方法を提供しています。
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企業の経営課題を解決する、最適な⼈材をご提案します。
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⼤⼿・有名企業で豊富な経験と実績を持つ “現役プロ”を⾮常勤のパートナーとしてご紹介します。
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当社独⾃のネットワークから御社に最適な幹部候補⼈材をご紹介します。
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「社外」でキャリア開発を⾏うことで、激変時代を⽣き抜くための⼈財育成の接点・機会・成⻑を提供します。
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無償でのスタートアップや地方企業のプロジェクト参画を通じて、自身の市場価値の確認や事業の立ち上げ経験の獲得する機会を提供します。
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プロボノ、副業・兼業、転職の3種のキャリアチェンジ・パラレルワークを実現するためのWEBマッチングサービスです。
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持続可能なキャリア開発を実現していきたい個人をサポートする、1on1のキャリアコーチングサービスです。
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「新しい企業と個⼈の関係性を実現する」
をビジョンとして各種事業に取り組んでいます。
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